Idol မန္ေနဂ်ာေတြလစာဘယ္ေလာက္ရၾကသလဲဆုိတာ ဖြင့္ဟခဲ့တဲ့ မန္ေနဂ်ာ Seo Sang Pil

Posted on - Jun 13 []

K Kay

စာေရးသူ

Idol ေတြရဲ႕မန္ေနဂ်ာေတြဟာ Kpop ပရိသတ္ေတြနဲ႔ မစိမ္းတဲ့သူေတြပါ။ တခ်ိဳ႕ မန္ေနဂ်ာေတြဆုိရင္ ပရိသတ္ေတြနဲ႔ေတာင္ သိကၽြမ္းၿပီး ပရိသတ္ေတြအေနနဲ႔ သူတုိ႔ကိုေတာင္ ခ်စ္ခင္ၾကပါတယ္။ Idol ေတြအေနနဲ႔ ပရိသတ္ေတြအတြက္ အေကာင္းဆံုးေဖ်ာ္ေျဖေပးႏုိင္ဖို႔ မန္ေနဂ်ာေတြက ေနာက္ကြယ္ကေန အေကာင္းဆံုးပံ့ပိုးေပးေနၾကတာပါ။ အဲဒီလို Idol ေတြရဲ႕ကိစၥေတြအားလံုးကို လစ္ဟင္းမႈမရွိေအာင္ ေဆာင္ရြက္ေပးၾကတဲ့ မန္ေနဂ်ာေတြအေနနဲ႔ လစာဘယ္ေလာက္ရၾကသလဲဆုိတာ ပရိသတ္ေတြ အားလံုးစိတ္၀င္စားတဲ့ေမးခြန္းပါပဲ။

Crayon Pop အဖြဲ႕၀င္ Way ဟာ ၿပီးခဲ့တဲ့ရက္ပိုင္းက လက္ရွိ Idol မန္ေနဂ်ာအျဖစ္ေဆာင္ရြက္ေနသူ Seo Sang Pil နဲ႔ အင္တာဗ်ဴးတစ္ခုျပဳလုပ္ခဲ့ပါတယ္။ ကိုရီးယားျပည္သူေတြဟာ Idol မန္ေနဂ်ာေတြရဲ႕အေၾကာင္းကို စိတ္၀င္စားမႈျမင့္တက္ေနလို႔ Way ဟာ အဲဒီလို မန္ေနဂ်ာ Seo Sang Pil နဲ႔ေတြ႕ဆံုအင္တာဗ်ဴးဖုိ႔ ဆံုးျဖတ္ခဲ့တာပါ။

Way ဟာ မန္ေနဂ်ာ Seo Sang Pil နဲ႔အင္တာဗ်ဴးခဲ့တာကို သူမရဲ႕ Offical Youtube အေကာင့္မွာတင္ခဲ့တာပဲ ျဖစ္ပါတယ္။ အဲဒီမွာ Way နဲ႔ Seo Sang Pil တုိ႔အေနနဲ႔ စိတ္၀င္စားစရာေကာင္းတဲ့ အေမး၊ အေျဖေတြ ျပဳလုပ္ခဲ့ၾကၿပီး မန္ေနဂ်ာေတြရဲ႕လစာအေၾကာင္းေျပာဆုိရာမွာေတာ့ ပရိသတ္ေတြ စိတ္၀င္စားမႈျမင့္တက္ခဲ့ပါတယ္။

"ကၽြန္ေတာ္တုိ႔လုပ္ရတဲ့အလုပ္နဲ႔ႏိႈင္းယွဥ္ရင္ ရတဲ့လစာက အရမ္းနည္းပါတယ္။ ကၽြန္ေတာ္ဒီအလုပ္ကို ပထမဆံုးလုပ္ေတာ့ ၀မ္ ၁.၃ မီလီယံ(ကန္ေဒၚလာ ၁၀၀၀)ပဲရပါတယ္။ ကၽြန္ေတာ္ဟာ အလုပ္ကိုေန႔ေရာ၊ ညပါလုပ္ရ ၿပီး ထုိက္တန္တဲ့ ေလ်ာ္ေၾကးေငြလည္း မရပါဘူး"လို႔ မန္ေနဂ်ာ Seo Sang Pil က ေျပာဆုိခဲ့တာပါ။

ဆက္လက္ၿပီး Way က "ဒီေန႔ေခတ္မန္ေနဂ်ာေတြေရာ ဘယ္ေလာက္ရၾကသလဲ"လို႔ ေမးျမန္းခဲ့ပါတယ္။ ဒါကို မန္ေနဂ်ာ Seo Sang Pil က "သူတုိ႔အေနနဲ႔ မန္ေနဂ်ာေတြကို အနည္းဆံုးပမာဏပဲေပးမယ္လို႔ ကၽြန္ေတာ္ထင္တယ္"လို႔ ေျဖခဲ့ပါတယ္။ ဆက္လက္ၿပီး Seo Sang Pil က "အရင္တုန္းကနဲ႔ ႏိႈင္းယွဥ္မယ္ဆုိရင္ ဒီဘက္ေခတ္မန္ေနဂ်ာေတြက Variety Show ေတြမွာ ေက်းဇူးအတင္ခံလာရတယ္။ ဒါက အျပဳသေဘာေဆာင္တဲ့အက်ိဳးသက္ေရာက္မႈပါ"လို႔လည္း ေျပာၾကားသြားခဲ့ပါတယ္။


Kay Kay
Ref Koreaboo

Contents on Momolay.com are copyrighted and are not allowed to appear on any other websites or Facebook pages. Please respect our copyrights.

မိုမိုေလးမွေရးသားေသာ စာမ်ားသည္ မိုမိုေလး၏မူပိုင္ျဖစ္ျပီး Momolay.com ႏွင့္ Momolay Facebook စာမ်က္ႏွာ တြင္သာ ဖတ္ ႐ႈႏိုင္ပါသည္။ အျခားမည္သည့္ website ႏွင့္ Facebook စာမ်က္ႏွာမွာ ကူးယူေဖာ္ျပျခင္းမျပဳပါရန္ ေမတၱာရပ္ခံအပ္ပါသည္။